國外在職碩士落戶必看，MBA/EMBA學位也能輕松拿戶口？

一姐妹在后臺收到幾十條私信，都在問同一個事，"國外讀的在職MBA能不能用來落戶？"今天咱就掰開了揉碎了說這事。廢話不多說，2024年有12個城市明確承認非全日制海外碩士的落戶資格，但門道可不少。

先看北上廣深這些熱門落戶地。北京現(xiàn)在實行的是"雙證+留服認證+365天"政策，重點看中你的境外停留時間。有個學員去年讀的西班牙胡安卡洛斯大學EMBA，線上授課占比超過30%，結(jié)果落戶時被要求補交出入境記錄，好在說一千，道一萬用課程安排說明解決了。上海這邊更看重學校排名，QS前500的院校能直接走留學生通道，像法國IPAG高商的MBA項目就符合這個標準。

二三線城市政策更友好。杭州去年剛出的政策，連同等學力申碩的海外項目都認，只要能在留服中心做認證就行。天津濱海新區(qū)直接給補貼，海外碩士學歷每月多拿800塊租房補助。但要注意，像蘇州工業(yè)園區(qū)這類特殊區(qū)域，會額外要求專業(yè)對口，比如MEM碩士就比MAud吃香。

重點說說最容易踩的三個坑，第一是學習時長，很多免聯(lián)考項目學制太短，像某些東南亞院校的1年制碩士，可能被質(zhì)疑學歷有效性；第二是出入境記錄，疫情期間的網(wǎng)課要提前做好課程備案；第三是社保銜接，北京明確規(guī)定回國2年內(nèi)提交申請，但很多在職碩士邊工作邊讀書，容易錯過時效。

建議打算走這條路的同學，優(yōu)先選擇有線下授課的混合制項目。比如波蘭熱舒夫大學的MBA，每年寒暑假各出境半個月，既滿足出入境要求又不耽誤工作。再就是關注各城市的人才目錄，像深圳現(xiàn)在重點引進金融科技人才，讀個金融方向的EMBA能加分不少。

學姐提醒各位，今年開始多個城市啟用學歷復核系統(tǒng)，之前靠"水項目"混學歷的要注意了。前兩天還有個讀菲律賓某校MBA的被查出課程設置不符合碩士培養(yǎng)標準，直接被打回。選校時務必確認院校在教育部涉外監(jiān)管網(wǎng)的白名單上。

國外碩士落戶社保繳納常見問題匯總

一、社保必須交夠多少個月才能落戶？

不同城市要求不同。比如北京、上海這類一線城市，通常要求連續(xù)繳納社保6個月到1年不等，且必須由同一家公司繳納。而杭州、成都等新一線城市，有些政策寬松些，可能只需3個月。重點來了，“連續(xù)”是關鍵！中間斷繳哪怕一天，都可能得重新計算時間。建議提前查清目標城市的具體政策，別光聽別人說。

二、社保基數(shù)不夠怎么辦？

社保基數(shù)直接關系到你的工資水平是否符合要求。比如上海2023年要求社保基數(shù)達到1.1倍以上，如果你的工資達不到，哪怕繳滿時間也白搭。這時候有兩個辦法，

1. 和公司協(xié)商，說明落戶需求，看能否調(diào)整工資結(jié)構(gòu)或補充獎金。

2. 跳槽找達標公司，有些企業(yè)為了吸引人才，愿意配合調(diào)整基數(shù)。

實在不行，可以考慮先工作一段時間積累經(jīng)驗，等薪資達標后再申請。

三、補繳社保算不算有效？

大部分城市明確表示，補繳的社保不算在落戶要求的連續(xù)時間內(nèi)！比如北京人社局官網(wǎng)就寫過，補繳記錄只能作為“參考”，不能作為落戶依據(jù)。所以千萬別抱著“先斷繳，后補繳”的僥幸心理，老老實實按月交才是正道。

四、異地交過社保會影響落戶嗎？

如果你之前在別的城市交過社保，比如讀碩士前在國內(nèi)工作過，這種情況要看目標城市的規(guī)定。比如上海要求落戶時“首次就業(yè)必須在上海”，如果之前在其他城市有社保記錄，可能被認定為非首次就業(yè)，導致無法走留學生落戶通道。這時候建議提前咨詢當?shù)厝瞬胖行模匾獣r調(diào)整申請方案。

五、試用期不交社保行不行？

絕對不行！很多公司會說“轉(zhuǎn)正后才交社保”，但對落戶來說，試用期的社保必須繳納，否則這段時間等于“白干”。入職前一定要和HR確認清楚，合同里最好寫明“入職當月開始繳納社保”。萬一公司拖著不交，可以直接聯(lián)系勞動部門維權(quán)。

六、自由職業(yè)者怎么交社保？

如果是自由職業(yè)或創(chuàng)業(yè)，可以通過掛靠正規(guī)人力資源公司代繳社保。但注意兩點，

1. 選擇有資質(zhì)的機構(gòu)，避免被“黑中介”騙錢。

2. 部分城市不認可代繳社保的落戶資格，比如北京明確要求必須由實際用人單位繳納。

穩(wěn)妥起見，自由職業(yè)者盡量先找一家公司入職，走正規(guī)渠道繳納。

七、換工作會影響社保連續(xù)性嗎？

如果在新舊公司交接期間社保不斷繳，一般不影響連續(xù)性。但實際操作中，很多公司會在離職當月停保，導致中間出現(xiàn)空檔。建議，

1. 和原公司協(xié)商多交一個月社保；

2. 新公司盡量在15號前入職，確保當月能參保。

萬一真斷繳了，趕緊找代繳機構(gòu)補上，雖然不能算落戶時長，但至少保證醫(yī)保不斷檔。

八、社保和個稅不匹配怎么辦？

比如社保按1萬基數(shù)交，但個稅顯示工資只有8千，這種“不一致”會被審核打回。常見原因有兩種，

公司為了省錢，故意低報基數(shù)；

工資包含補貼、獎金等非固定收入。

解決辦法，讓公司出具薪資證明，說明實際收入結(jié)構(gòu)，并確保個稅申報與社保基數(shù)匹配。

九、社保交在分公司能落戶嗎？

如果公司總部在外地，你在分公司工作，只要分公司的營業(yè)執(zhí)照在本地、且有獨立納稅資格，一般可以申請落戶。但像上海等城市，會要求分公司的注冊資本達到一定數(shù)額（比如100萬以上）。入職前記得查清分公司的注冊信息，必要時要求總部出具證明。

對了小提醒，

各地政策每年都可能調(diào)整，比如社保基數(shù)標準、繳納時長等。交材料前一定上人社局官網(wǎng)查最新文件，或者直接打電話咨詢。別光看自媒體攻略，官方信息才最靠譜！